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HRBP 10-15k·13薪
上海-普陀区 5-10年 本科
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甘女士 16小时前在线 已认证
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职位介绍
岗位职责: 1、负责公司内外部招聘渠道管理、人员需求收集、招聘过程的执行。 2、负责员工调转入离退各项工作流程操办,员工劳动合同管理、处理劳动关系纠纷,负责员工各类证件及人事档案管理。 3、负责公司薪酬绩效福利管理工作,负责公司人工成本和工资总额管控执行、人效监督,负责员工社会保障各类业务办理,定期组织员工查体、建立全员健康档案。 4、负责公司年度培训计划编制,负责公司日常培训的组织实施及档案归集。 5、负责人力资源系统数据维护、信息完善工作,负责人力资源信息数据统计、报表报告工作。 6、负责商业公司直管经理人选拔、任用、考察工作,配合商业公司管团做好内部人才梯队体系搭建及培养工作。 7、协同培训集团、区域上海千花论坛建设的计划及落地实施。 8、负责公司各部门及岗位说明书的编制汇总工作,协助区域及公司管团做好人员编制落地执行及人才结构优化工作。 9、负责公司用章用印、固定资产管理、公文起草收发、公司会议组织记录、资质证照管理、公务用车管理、公司接待工作、公司办公场所管理等各项行政日常工作。 10、领导交办的其他工作。 任职条件: 1、大学本科及以上学历,人力资源或管理类相关专业。 2、五年以上人力资源管理经验,精通六大模块中的两到三个,有全部人力资源模块的操盘实践经验优先。 3、熟悉国家劳动法、劳动合同法等各类法律法规,有良好的劳动风险管控意识。 4、中共党员政治面貌优先,有中级经济师职称或人力资源管理师证优先。 5、良好的企业战略理解力,有大局观,逻辑思维强,优秀的沟通协调组织能力,优良的团队协作意识,扎实的执行落地能力,对突发情况有一定应变能力。 6、责任心强,有较强的承压能力。
其他信息
行业要求:全部行业

公司简介

华润医药(上海)有限公司是华润医药商业集团有限公司(简称华润医药商业)在上海区域的医药流通省级平台。 华润医药商业主要从事医药商品营销、物流配送以及提供医药供应链解决方案服务。主要经营西药制剂、化学原料药、中成药、中药饮片、医疗器械、医用耗材、生物制品、营养保健品等。公司是首批通过国家GSP认证的药品经营企业,具有药品和医疗器械的进出口资质、医药三方物流经营资质。公司与国内外近万家医药生产企业保持着长期稳定的合作关系,主要服务于上海及华东区域各级医疗机构、医药商业批发企业和零售药店。公司经营规模位居全国医药商业企业前三位。 华润医药商业以信息化支撑全部业务流程和管理,拥有自主知识产权的仓储管理系统(WMS),实行集团化现代物流管理系统为近万家上游供货商及超过9万家下游客户提供高度专业化且高效的医药商品物流配送、营销推广以及其他创新增值服务。公司坚持数字化转型、数字化管理、数字化运营,打造生态链价值实现平台。通过“业务+数字化”组合,不断推进运营效率提升及商业模式创新,以数字化手段打造 “医疗+互联网”服务生态圈,助推供应链服务转型升级。“线上运营+线下分销+物流服务”新零售模式,打造“DTP药房+社会药房”组合的新零售业务体系,建立“以患者为中心”的医患管理一体化平台。借助数字化手段打造器械全产品线运营一体化平台,发展延伸服务,建立器械特许经营/生产OEM能力,建立检验、骨科、介入三大高值耗材分销、配送和终端应用服务、SPD等营销体系,形成实现全产业链布局,建立竞争优势。 华润医药商业以成为社会信赖的大健康服务平台为企业愿景,为患者、医疗机构、政府、供应商提供全方位的服务,打造集医药商品营销、物流配送、供应链相关服务等全链条的开放性平台。同时积极承担药品、医疗器械急救供应和地方储备任务,在国家重大活动、重大公共卫生事件和灾情、疫情面前,千方百计保障药械供应,多次受到政府表彰和社会的赞誉。 华润医药商业秉承成致力于国家大健康产业创新发展,为大众美好生活提供健康服务保障的企业使命,牢固树立“诚实守信、业绩导向、以人为本、合作共赢”的核心价值观,发扬以身许国的奉献精神、敢为人先的创新精神、笃定前行的坚守精神、自强不息的奋斗精神。公司通过不断改善员工工作、学习、生活环境,塑造真诚团结、开放进取的组织氛围,做到企业发展成果与员工共享,员工与企业共同成长。
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